税理士、社労士（弁護士）を別事務所に依頼している場合、税理士からは税務の立場から、社労士からは労務の立場からの意見しか聞くことができません。
しかし弊社では、税理士と社労士（弁護士）が連携し情報共有ができているため、
貴社にとっての最善策をご提案することができます。
また、労務トラブルにもスピード対応が可能です。月次監査時に労務課題（人事や労務手続き、従業員トラブルなど）を税務担当者に伝えるだけで、グループ内で労務担当者へ情報が共有され、
その後、労務担当者から必要手続きをお客様にお伝えします。
上場会社、大会社の法廷監査
IPO（株式公開）監査
上場準備コンサルティング
ファンド監査、任意監査 etc
コーポレートタックス、
IPO(株式公開)、上場基準対応税務
M&A、組織再編税制、連結納税
医療法人・クリニック会計税務
相続税・事業承継対策
IPO（株式公開）・企業法務、
株主総会対応
M&A法務、ベンチャー企業法務
IT、知的財産権に関する法務
中小企業法務
相続・事業承継法務
M&A、IPO支援
デューデリジェンス、
バリュエーション、
コーポレート・ファイナンス支援
人事、給与コンサルティング
給与計算等
公認会計士17名、税理士11名、社会保険労務士6名、弁護士４名、不動産鑑定士1名、公認情報システム監査人（CISA）1名（複数資格者あり）
前項の通り、事前相談制度の活用や、税理士法３３条の２の書面添付を積極的に推奨し、お客様のタックスコンプライアンスの向上を図り、税務調査に対するリスクを低減させております。
弊社では、あらゆる業種の経営ノウハウを集めた「業種別審査辞典」「TKC-BAST」といったナッレジデータベースも利用しており、業界の経営、財務ポイントを踏まえたアドバイスが可能です。
会計･税務･財務顧問サービスや経理・労務のクラウド化支援などのようなベーシックなサポートに加えて、
グループ経営支援、事業承継支援、事業再編（M&A）コンサルティングなどの高度な知識が必要となるサポートまで、お客様のニーズに応じて成長戦略を立案します。
弊社スタッフは、全員税理士試験科目合格者以上です。
クライアントのニーズを的確に把握し、知識にて対応できるよう教育していく方針です。
コミュニケーションチャットツールを利用し、
「リアルタイム顧問」を実施し、スピード対応ができる体制を整えております。
クラウド会計を導入して、銀行明細、カード明細等については、連携させて取り込む、経費精算を従業員に入力してもらうといった経理改善を行い、毎月20日過ぎには前月数字が見れるように構築していきます。
勿論、電子帳簿保存法にも対応できるよう経理指導させていただきます。
創業期におすすめ
ライトプラン
月額3万円～
（税込 33,000円～）
面談頻度
4半期に1回（年3回）
面談形式
訪問 or 来社 or オンライン
顧問料を押さえたい方
におすすめ
ベーシックプラン
月額5万円～
（税込 55,000円～）
面談頻度
隔月（年6回）
面談形式
訪問 or 来社 or オンライン
経営分析をしっかりしたい方
におすすめ
プレミアムプラン
月額10万円～
（税込 110,000円～）
面談頻度
毎月（年12回）
面談形式
訪問 or 来社 or オンライン
